[ 个人日记 ]

应聘华尔街（2） 三军未动，粮草先行

发表时间： 2008年04月22日 16时17分         评论/阅读(/)
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和大家分享一下我的制胜“面”经
　　

　　面试最重要的一点就是：有备则无患。做好面试准备，应该是对应聘美国所有的公司，甚至中国境内的外企都适用的。

　　首先是面试的知识准备，这要根据面试的形式而定。面试无非有两种：一种是专业面试(technical interview)，一种是行为面试(behavior interview)。在专业面试中，面试官会按照申请人所列出的课表提出几个大学学过的专业问题，比如，学数学的会被问到概率，学金融的会被问到股市，学经济的则会被问到货币汇率。专业面试的问题一般都比较粗浅，旨在考察申请人是否对答如流。而行为面试则是看一个人的性格、爱好、敬业精神甚至价值观是否与面试公司相符。事实上，这些品格在短短的三十分钟内根本就考察不出来，于是关键就在于能否让面试官在三十分钟之内喜欢上你。言谈举止得体大方，仪态端庄放松，就容易得到面试官的欣赏。

　　面试前，还应该花时间了解所申请的职位和公司。这些了解在脑海里面积累得多了，面试时就会有意无意地流露出来，成为申请人对这家公司兴趣浓厚的最好证明。面试时一定要准备好回答两个问题：为什么选择这个行业/职位？为什么对这家公司情有独钟？比如我面试德意志银行 (Deutsche Bank)的时候，他们问我为什么对这家总部不在美国的银行感兴趣，我因为之前作足了功课，于是回答说这家银行几年来的积极活动证明了它的蒸蒸日上以及在美国大展拳脚的野心，加盟这家银行，就是加盟一家银行界的新星。话音刚落，我就看见面试官们在交换满意的眼色。


                    马俏（中）              

　　面试的服装也大有说头。男男女女都要穿西装自不必说，西装的颜色跟申请的工作还要相配。如果申请银行或者政府职员这种保守类型的工作，黑色是最安全的颜色。如果申请的是广告、市场、顾问这些看重创新风格的工作，可以适当地选择浅色西装，如米黄、浅灰、深蓝。而男生领带的颜色也是有讲究的，申请工作最讲求自信大方，因此鲜艳颜色的领带应优先选择。面试时女生则应该穿西裙套装，商学院的礼仪教授经常谆谆教导我们“裙装永远比裤装好”。因为裙装显得既有职业的干练又有女性的温婉。

　　我所有重要的面试都穿着剪裁合体的黑色职业裙装。裙子的长度刚好触膝，肉色丝袜，同色的黑色尖头高跟鞋。女士的高跟鞋其实也很讲究。尖头的鞋子显出女性的高傲，有一种巾帼不让须眉的豪气，适合申请投资银行、金融这一类男性化的职业；圆头的鞋子则显出女性的温婉，有一种不温不火的圆滑，适合申请广告业、市场业、推销业、公关等等行业。黑色的职业装里面，我会穿一件红色的衬衫，微敞领口，领口里面是妈妈帮我精心挑选的一条白色纯珍珠项链。比起金和银，我更偏爱珍珠。因为珍珠符合大学女生的气质，而且它精致整洁的颜色，跟亚洲女生的肤色特别相配。
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